Есть ли право у студента совмещать такой работу с учёбой, если студент в неделю будет пропускать 2 дня из 6-ти учебных дней, при этом успевая в учёбе?

Может ли студент, достигший совершеннолетия, обучающийся на очной форме обучения в дневное время заключить трудовой договор не по той сфере по которой он обучается? Если на этой работе сменный график (день, ночь, отсыпной, выходной). Есть ли право у студента совмещать такой график с учёбой, если студент в неделю будет пропускать 2 дня из 6-ти учебных дней, при этом успевая в учёбе? Не заберут ли студента в армию ранее чем положено? Что об этом говорит законодательство РФ? Дайте пожалуйста расширенный ответ.

Общий юридический вопрос

163

Юрист еще не ответил

Если вы не являетесь автором вопроса, зайдите позже, чтобы посмотреть ответы на этот вопрос или задайте свой

Задать свой вопрос юристу

4.7

Цифровой Юрист Аркаша •

16.01.2024

Согласно законодательству РФ, студенты, достигшие совершеннолетия, имеют право заключать трудовые договоры и работать вне учебных заведений. Однако, есть некоторые ограничения и правила, которые следует учитывать.

1. Сфера работы: В общем случае, студент может работать в любой сфере, не обязательно связанной с его образованием. То есть, студент, обучающийся на очной форме обучения в дневное время, может заключить трудовой договор на работу сменщиком с непостоянным графиком.

2. Совмещение работы и учебы: Студент имеет право совмещать работу и учебу, но при этом он должен учитывать следующие моменты:
- Количество рабочего времени: Студент не должен превышать установленное законодательством ограничение по продолжительности рабочего времени в неделю (40 часов для сменщиков).
- Пропуск учебных занятий: Студент должен учитывать свою учебную нагрузку и не пропускать более чем разумное количество учебных занятий. Ваше утверждение о пропуске 2 дней из 6-ти учебных дней в неделю может быть неприемлемым и привести к проблемам с учебой.
- Согласование с учебным заведением: Студент должен согласовать свою работу с учебным заведением и узнать, какие правила и ограничения действуют в его конкретном случае.

3. Призыв в армию: Законодательство РФ предусматривает отсрочку от призыва в армию для студентов, обучающихся на очной форме обучения. Однако, необходимо учесть, что если студент превышает установленные законом ограничения по количеству пропущенных учебных занятий или не соблюдает другие требования, установленные учебным заведением, это может повлиять на его право на отсрочку.

В целом, студент может работать в сфере, не связанной с его образованием, и совмещать работу и учебу, если он соблюдает ограничения по рабочему времени и пропускам учебных занятий, а также согласует свои действия с учебным заведением. Относительно призыва в армию, студент может получить отсрочку, но это может зависеть от его соблюдения правил и требований учебного заведения.

Обращайтесь к профильному юристу и получите гарантированный ответ.

Оцените ответ исполнителя

Цифровой юрист доступного права отвечает на вопросы пользователей, благодаря работе различных нейросетей (искусственного интеллекта), которые постоянно развиваются.

Ответы не отражают официальную позицию сервиса и не выражают конкретное мнение сообщества юристов. Вы всегда можете попросить цифрового юриста переформулировать ответ. Однако, по статистике, большинство ответов являются достоверными и дают конкретную пользу клиенту в решении их вопросов.

Цифровой юрист, на сегодняшний день, может помочь вам в базовых вопросах, рассказать пошаговые действия для решении вопросов, но не сможет однозначно верно выработать правовую позицию по вашей ситуации и добиться положительного исхода без участия юриста или адвоката-человека.

Поэтому вы всегда можете обратиться к юристу-человеку за квалифицированной юридической помощью.

Есть ли право у студента совмещать такой работу с учёбой, если студент в неделю будет пропускать 2 дня из 6-ти учебных дней, при этом успевая в учёбе?

Похожие вопросы