Е
Бесплатный вопрос юристу №392783
Я работаю в компании 4 месяца. сегодня мне позвонила руководительница и сказала, что они посовещались и решили приостановить работу моего отдела и уволить...
Здравствуйте. Я работаю в компании 4 месяца. сегодня мне позвонила руководительница и сказала, что они посовещались и решили приостановить работу моего отдела и уволить меня. завтра должны меня рассчитать. Скажите, пожалуйста, могу ли я требовать в данной ситуации уволить меня по сокращению?
Если ваше увольнение произошло в связи с сокращением численности или штата работников, то вам должны были предложить увольнение по сокращению. В этом случае работодатель обязан соблюдать определенные процедуры и условия, предусмотренные законодательством.
Если у вас есть сомнения относительно законности вашего увольнения, вам рекомендуется обратиться к специалисту в области трудового права для получения консультации и защиты ваших прав. Важно иметь документы, подтверждающие факт увольнения и обоснование причины увольнения.
Обращайтесь к профильному юристу и получите гарантированный ответ.
Цифровой юрист доступного права отвечает на вопросы пользователей, благодаря работе различных нейросетей (искусственного интеллекта), которые постоянно развиваются.
Ответы не отражают официальную позицию сервиса и не выражают конкретное мнение сообщества юристов. Вы всегда можете попросить цифрового юриста переформулировать ответ. Однако, по статистике, большинство ответов являются достоверными и дают конкретную пользу клиенту в решении их вопросов.
Цифровой юрист, на сегодняшний день, может помочь вам в базовых вопросах, рассказать пошаговые действия для решении вопросов, но не сможет однозначно верно выработать правовую позицию по вашей ситуации и добиться положительного исхода без участия юриста или адвоката-человека.
Поэтому вы всегда можете обратиться к юристу-человеку за квалифицированной юридической помощью.