/law/2806-magerramov-vagif-kerim-ogly
Магеррамов Вагиф Керим Оглы
Карма
11.9k
Магеррамов Вагиф Керим Оглы

Магеррамов Вагиф Керим Оглы

Магеррамов Вагиф Керим Оглы

Магеррамов Вагиф Керим Оглы

г. Нижний Новгород, «Частный юрист»
Стаж: 13 лет   3.1k
от 0
Среднее время ответа: 1 мин
288
Консультаций

Образование:

Московский экономический институт г. Москва направление подготовки 40.03.01 «Юриспруденция»

О себе:

Специализация:

По земле и недвижимости
По анализу документов
По семейным делам
По судам, искам, претензиям
Смотреть еще
Военное право
По работе
По наследству
Трудовые споры
Банкротство юридических лиц
Юридические услуги юрлицам и ИП
Взыскание долгов
Налоговые споры
Ликвидация предприятий
По составлению документов
Списать долги, банкротство
По авто, страховкам, ДТП
Бухгалтерские услуги
Скрыть
Раздел совместно нажитого имущества между супругами
Проблема:
Ко мне обратилась клиентка по вопросу раздела совместно нажитого имущества. В браке было супругом создано ООО, которое приносило хороший доход мужу, также было приобретено имущество. Исковые требования являлись признания дохода от предпринимательской деятельности совместно нажитым, раздел ООО, компенсация в денежном эквиваленте доли по рыночной стоимости ООО, ТС, Имущество недвижимое.
Суды длились в двух городах Киров и Ухта, в итоге заключено Мировое соглашение на более выгодных условиях.
Подробнее
Решение:
Подано исковое заявление в суд о разделе совместно нажитого имущества. В результате судебного процесса мы заключили мировое соглашение, по которому всё имущество достается клиентке, на более выгодных для себя условиях.
Спор о разделе совместного нажитого имущества
Проблема:
Обратилась супруга (Истец) по вопросу совместного нажитого имущества в браке. Супруг в устной форме отказывался от раздела имущества (транспортное средство, ипотечная квартира, мебель, технику), оставляя все за собой. ВВ результате судебного разбирательства (я представлял интересы Истца (супруги), производству по делу было прекращено. Так как в судебном порядке заключили мировое соглашение, по которому все имущество было оставлено за клиенткой.
Подробнее
Решение:
1. Подано исковое заявление в суд о разделе совместно нажитого имущества, приобретенного в браке.
Погашение кредита как страховой случай
Проблема:
в 2017 году Елена Николаевна взяла кредит на сумму 768 776 руб. в Сбербанке, как и остальным клиентам ей была навязана страховка. В 2020 году Елене Н. был поставлен диагноз рак и установлена группа инвалидности, в связи сс чем упал доход и по кредиту была сделана реструктуризация, т.е. увеличение срока выплаты кредита и уменьшение ежемесячного платежа. В марте 2021 года Елена Н. обратилась в банк, чтобы воспользоваться страховым случаем и получить страховую выплату на погашение кредита. Далее ООО СК «Сбербанк страхование жизни» на протяжении 5 месяцев тянули время, занимаясь перепиской и игнорированием обращений Елены Н. Затягивали сроки на дачу ответа, в каждом обращении просили заново прислать уже полученные документы и в конце просто прислали ответ, что якобы случай не является страховым. В 2021 году к нам обратилась дочь Елены, которая в интересах отца после смерти матери все-таки решила добиться справедливости.
Подробнее
Решение:
1. Подготовили жалобу Финансовому омбудсмену,
2. Подготовили претензию в ООО СК «Сбербанк страхование жизни»,
И спустя несколько месяцев претензионного порядка мы добились выплат в досудебном порядке.
Наши клиенты получили выплату в размере 496 898 рублей.
Подробнее
Перерасчет пенсии
Проблема:
Кушваева И.С. обратилась за помощью для проведение перерасчета пенсии. Так как трудовая книжка была утеряна при переезде с Узбекской республики.
Решение:
1. Подготовлен Запрос в ПФР для получения выплатного дела (анализ дела и выявление ошибок);
2. Подготовлено Заявление на корректировку ИЛС;
3. Подготовлена Жалоба в ОПФР;
4. Подготовлено Заявление на перерасчет.
Автор отзыва: Андрей | Москва
10.12.2024
0
0 47
Автор отзыва: Мария | Шарыпово
27.03.2024
0
0 23
Автор отзыва: Анна | Киров
12.11.2023
0
1 50
/img/logo-green.png
Служба заботы и качества "Доступное Право"
 • 
12.11.2023
Анна
Быстрый и чёткий ответ на заданный вопрос
Очень приятно, что помощь юриста была оценена вами положительно. Спасибо за ваше доверие! Будем делать "Доступное право" еще лучше!
0
4

Всего отзывов:6
844
335
116
90
149

Все отзывы о юристах, адвокатах, юридических компаниях, сервисе, юридических фирмах, опубликованные на данной странице, являются подлинными: размещаются автоматически, без редакции, в том виде, в котором были написаны

Ответы юриста

Магеррамов Вагиф Керим Оглы
Здравствуйте ! Работодатель не имеет права задерживать окончательный расчёт «до прихода претензий» — по Трудовому кодексу окончательный расчёт (выплата зарплаты и компенсаций) должен быть произведён в день увольнения (ст. 140 ТК РФ), а любые удержания возможны только в строго установленных законом случаях и размере, при наличии доказанного и оформленного материального ущерба (ст. 137, 138, 248 ТК РФ); удерживать всю сумму «на всякий случай» до возможных претензий нельзя. То, что вы работали неофициально, усложняет защиту, но не лишает вас права требовать деньги: вы можете обратиться с жалобой в Государственную инспекцию труда и прокуратуру, однако данные обращение будут рассмотрены и Вам будет рекомендовано обратиться в судебный орган с иском о признании отношений трудовыми и взыскании заработка. Необходимо будет приложить любые доказательства фактической работы (переписка, графики смен, доступ в систему, свидетели, видеозаписи ПВЗ и т.д.); задержка выплаты заработной платы и «серое» оформление дают основания для привлечения работодателя к ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ и взыскания компенсации за задержку (ст. 236 ТК РФ). Если у вас остались вопросы или вам нужна помощь в составлении документов, вы всегда можете обратиться. Я постараюсь помочь. Смотреть вопрос и полный ответ
0
0
0
Магеррамов Вагиф Керим Оглы
Здравствуйте ! Угрожать увольнением за отказ «с завтрашнего дня» выйти по новому графику 08:00–20:00 при действующем согласованном графике 2/2 12:00–00:00 незаконно: режим рабочего времени относится к обязательным условиям трудового договора и может изменяться либо только по соглашению сторон (ст. 72 ТК РФ), либо по инициативе работодателя при изменении организационных или технологических условий труда с обязательным письменным уведомлением не менее чем за 2 месяца и предложением иных вакансий (ст. 57, 74, 100 ТК РФ); увольнение за отказ от незаконно изменённого графика будет признано нарушением, и работодатель несёт ответственность по ст. 5.27 КоАП РФ. Если у вас остались вопросы или вам нужна помощь в составлении документов, вы всегда можете обратиться. Я постараюсь помочь. Смотреть вопрос и полный ответ
0
0
0
Магеррамов Вагиф Керим Оглы
Здравствуйте ! Бабушка и сестра могут иметь право на выплаты, но только при соблюдении специальных условий закона, а не автоматически как «родственники погибшего». По страховке и единовременным пособиям за гибель военнослужащего основными получателями являются супруг(а), дети и родители; бабушка имеет право на такие выплаты, если она: а) либо относится к кругу получателей как бабушка, воспитывавшая/содержавшая его не менее трёх лет при отсутствии родителей; б) либо признана судом фактическим воспитателем, воспитывавшим и содержавшим погибшего не менее пяти лет до совершеннолетия (ст. 3, 11, 12 Федерального закона № 52‑ФЗ; ст. 3 Федерального закона № 306‑ФЗ). Статус фактического воспитателя (для бабушки или другого родственника) устанавливается только судом в порядке особого производства об установлении факта, имеющего юридическое значение; после вступления решения суда в силу такое лицо включается в круг получателей страховых и единовременных выплат как фактический воспитатель, при соблюдении возрастных/нетрудоспособных критериев для ежемесячных компенсаций. Сестра, даже если была указана в контракте как контактное лицо, сама по себе не приобретает права на страховые и основные единовременные выплаты (они переходят ей только при отсутствии супруги, детей и родителей, либо по наследству на иные виды имущества и невостребованные суммы — в порядке очередности наследования). Смотреть вопрос и полный ответ
0
0
0
Хотите гарантированно и быстро решить проблему?
Получите профессиональный юридический ответ на ваш вопрос и понимание, что делать дальше
Трудовой договор и права работника. Что нужно знать перед подписанием
Трудовой договор и права работника. Что нужно знать перед подписанием
6
0
Административные штрафы и права граждан: как оспорить неправомерные действия инспекторов и представителей власти?
Административные штрафы и права граждан: как оспорить неправомерные действия инспекторов и представителей власти?
1
0
Купили квартиру, а продавец- банкрот?
Купили квартиру, а продавец- банкрот?
0
0
Как не остаться с чужим кредитом?
Как не остаться с чужим кредитом?
0
0
Контроль фнс будет выборочным
Контроль фнс будет выборочным
1
0
На что жить во время банкротства?
На что жить во время банкротства?
1
0
4 роковые ошибки, которые превращают банкротство в катастрофу
4 роковые ошибки, которые превращают банкротство в катастрофу
0
0
Ответы на самые частые вопросы о банкротстве
Ответы на самые частые вопросы о банкротстве
0
0
Почему «Доступному праву» можно смело доверить ваше банкротство?
Почему «Доступному праву» можно смело доверить ваше банкротство?
1
0
На какие доходы не может быть обращено взыскание?
На какие доходы не может быть обращено взыскание?
0
0
Стать банкротом - стыдно?
Стать банкротом - стыдно?
0
0
Из каких этапов состоит процедура банкротства?
Из каких этапов состоит процедура банкротства?
0
0
Реструктуризация как альтернатива банкротству?
Реструктуризация как альтернатива банкротству?
1
0
Банкротство через мфц: так ли всё просто?
Банкротство через мфц: так ли всё просто?
0
0
Миллиардеры банкротятся, а вам стыдно? разрушаем мифы
Миллиардеры банкротятся, а вам стыдно? разрушаем мифы
0
0