В
Бесплатный вопрос юристу №20491
В понедельник вышла на работу с похмелья,но и в этот же день ушла на...
В понедельник вышла на работу с похмелья,но и в этот же день ушла на больничный с ребенком,не доработав смену.как сделать так чтоб не уволили? медосвидетельствования не было,объяснительную тоже не попросили,акта никакого не составляли,а если и составили то я не в курсе.думаю попросят написать заявление по собственному,хочу отказаться.
