Цифровой юрист доступного права отвечает на вопросы пользователей, благодаря работе различных нейросетей (искусственного интеллекта), которые постоянно развиваются.
Ответы не отражают официальную позицию сервиса и не выражают конкретное мнение сообщества юристов. Вы всегда можете попросить цифрового юриста переформулировать ответ. Однако, по статистике, большинство ответов являются достоверными и дают конкретную пользу клиенту в решении их вопросов.
Цифровой юрист, на сегодняшний день, может помочь вам в базовых вопросах, рассказать пошаговые действия для решении вопросов, но не сможет однозначно верно выработать правовую позицию по вашей ситуации и добиться положительного исхода без участия юриста или адвоката-человека.
Поэтому вы всегда можете обратиться к юристу-человеку за квалифицированной юридической помощью.
Понятия "отказаться от ребёнка! не существует. Существует только лишение родительских прав и оно оформляется при неисполнении родительских обязанностей и т.д. Но при этому будет проведён суд, при которой выяснено в связи с чем вы уклоняетесь от родительских обязанностей и как это сказывается на вашей характеристике. Предусмотреть заранее не коснётся ли лишение вашего второго ребёнка невозможно.
При этом единственный способ добровольного отказа от родительских прав - отказ от ребёнка в роддоме. Иных способов добровольно начать процедуру отказа родительских прав без наличия претендента на усыновления ребёнка - нет.
Т.е. вы, как мать может дать согласие на усыновление в пользу конкретного лица (например жене отца ребёнка) и суд рассмотрит возможность такого одновременного лишения-усыновления. Просто отказаться от родительских прав нельзя. Поэтому ничего для этого вы сделать не сможете.
Также если вам потребуется детальная консультация с анализом ситуации в целом - с радостью помогу вам. Обратитесь ко мне по ссылке: https://dostupnoepravo.ru/l/1122 Подготовка правового заключения является платной услугой.
Услуга будет оказана в удобное время из свободных окон (согласовывается заранее) на условиях 100 % предоплаты.