Я даю своё согласие ООО «Доступное право» (далее - “Сервис”) на обработку
моих персональных данных не являющихся специальными или биометрическими, а именно:
-
файлы cookie,
-
тип и версия ОС,
-
тип и версия браузера,
-
тип устройства и разрешение его экрана,
-
источник откуда я пришел на Сервис, с какого сайта или по какой рекламе,
-
язык ОС и браузера,
-
какие действия я совершаю на Сервисе или в Мобильном приложении,
-
ip-адрес,
с целью анализа повышения качества предоставляемых Сервисом услуг, аналитики действий на сервисе, сопровождения и администрирования Сервиса.
Согласие предоставляется на совершение следующих действий (операций) с указанными в настоящем согласии персональными данными: сбор, запись, систематизацию,
накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (доступ), блокирование, удаление, уничтожение, осуществляемых с
использованием средств автоматизации (автоматизированная обработка).
Я подтверждаю, что ознакомлен с требованиями законодательства Российской Федерации, устанавливающими порядок обработки персональных данных,
с политикой Оператора в отношении обработки персональных данных,
а также с моими правами и обязанностями в этой области.
Я понимаю, что могу обратиться к уполномоченному сотруднику Сервиса по следующему адресу
info@dostupnoepravo.ru для получения более
полной информации об использовании моих персональных данных и сборе файлов cookies.
Я уведомлен, что обработка данных осуществляется в соответствии с требованиями Федерального закона № 152 «О персональных данных» от 27.07.2006 г.,
Политикой конфиденциальности Сервиса и Политикой сбора файлов cookies.
Я подтверждаю, что ознакомлен с Политикой конфиденциальности Сервиса и Политикой сбора файлов cookies.
Данное согласие вступает в силу с момента предоставления согласия и действует по достижении целей обработки или случая утраты необходимости в достижении этих целей.
Данное согласие может быть отозвано в любой момент по моему письменному заявлению.
Согласно ст. 2 Закона № 255-ФЗ право на пособия имеют застрахованные лица, к которым относятся работники, выполняющие работу на основании трудовых договоров, а также лица, выполняющие работу на основании гражданско-правовых договоров, если такие договоры предусматривают обязанность выплаты страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
Из вашего описания следует, что вы работаете по гражданско-правовому договору (ГПХ) и работодатель оплачивает страховые взносы. Во-первых, нужно уточнить, включают ли указанные страховые взносы взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Во-вторых, согласно п. 1 ст. 9 Закона № 255-ФЗ пособие по беременности и родам назначается в случае, если на дату наступления страхового случая застрахованное лицо имеет стаж обязательного социального страхования не менее чем 6 месяцев.
Таким образом:
1. Если страховые взносы действительно уплачиваются в СФР на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, вы имеете право на пособие по беременности и родам.
2. Учитывая, что у вас не было отчислений в страховой фонд за последние два года, возникнет необходимость проверить, имеется ли у вас необходимый страховой стаж (не менее 6 месяцев) на момент наступления страхового случая.
Для того чтобы точно определить права на выплаты, рекомендую обратиться к работодателю для подтверждения характера оплачиваемых страховых взносов. Также можно обратиться в СФР для уточнения сведений о страховых выплатах и стаже.