© 2019 - 2024, «Доступное Право»
Все материалы данного сайта являются объектами авторского права (в том числе дизайн).
Запрещается копирование, распространение (в том числе путем копирования на другие сайты и
ресурсы в Интернете) или любое иное использование информации и объектов без предварительного
согласия правообладателя.
Логотипы "Доступное Право”, размещенные на сайте, являются зарегистрированным товарным
знаком и
охраняются государством как объект интеллектуальной собственности, любое копирование и
создание
схожего по степени смешения товарного знака запрещено законом.
Вся информация представлена на сайте в ознакомительных целях и не является публичной
офертой или рекламой.
Требуется консультация специалиста.
Правовая
информация
Добрый день, Дмитрий!
Вопрос здесь нужно рассматривать с точки зрения законодательства о семье, т.е. Семейного кодекса(Семейного кодекса ст. 87 устанавливает обязанность трудоспособных детей ухаживать за нетрудоспособными родителями).
Если у вашей бабушки нет родных детей(исключение дети, являющиеся инвалидами), а вы являетесь единственным внуком, то 100 % это даст отсрочку.
Если же у бабушки есть дети(трудоспособные) или совершеннолетние внуки - то решение о предоставлении отсрочки будет рассматриваться. Но в любом случае официальное закрепление ухода вам лучше сделать сейчас.
Для этого потребуется обратиться в ПФР через МФЦ или на сайте Госуслуг, а после закрепления ухода получить справку о том, что вы являетесь лицом осуществляющим уход.
Если вам потребуется детальная консультация по этом или любому иному вопросу - вы можете обратиться ко мне в профиль на коммерческой основе - https://dostupnoepravo.ru/l/1122