А
Бесплатный вопрос юристу №232830
Вопрос юристу в Ростове-на-Дону. Меня зовут александр, я работал неофициально в течении 8 месяцев в вейп-шопе, всё было хорошо, магазин маленький, работа не сложная. всё это время никаких...
Здравствуйте, меня зовут Александр, я работал неофициально в течении 8 месяцев в вейп-шопе, всё было хорошо, магазин маленький, работа не сложная. Всё это время никаких инвентаризаций не было. хозяин вёл учёт в программе, со временем программой стали пользоваться и в магазине, отмечать продажи, так же со мной работал мой друг, и время от времени заезжал зам.директора. Спустя время директор распорядился провести инвентаризацию, после чего обнаружилась недостача в размере 75000р. Без разбирательств сразу повесели недостачу на нас с другом, при этом мы знаем что ни с кассы, ни товар не брали, просто не к чему, друг не курит, и в деньгах не нуждается что бы воровать, я курю, но покупаю по закупочной цене товар в магазине и тоже товар не брал. Камера при этом записывает всего 3 дня(узнали это уже во время того когда начали проверять по камерам) то есть доказательств у них никаких нет. Важно заметить что я уволился(т.к. неофиц. то можно сказать просто перестал там работать) но от ситуации не отказался, потребовал что бы хозяин лично провёл переучёт.Сегодня мне написали что при повторном переучёте сумма недостачи 87000 и даже больше, так как по их словам дальше они не стали уже считать. А теперь цитирую: "по 25к каждый отдадите и разойдёмся как в море корабли" испрашивает, как вообще процесс идёт по отдаче долга? У меня к вам вопрос, что мне делать в данной ситуации, есть ли у них право требовать отдачи долга с учётом что мы во-первых неофициально там работали, а во-вторых, никаких доказательств нет.
В случае, если вы работали неофициально, то с точки зрения трудового законодательства у вас не было официального трудового договора с работодателем. Это может осложнить вашу ситуацию, так как вам может быть сложнее доказать свою невиновность.
Однако, работодатель не может требовать от вас возврата долга, основываясь только на своих подозрениях. Если у него нет надежных доказательств вашей вины, то он не может требовать от вас компенсацию за недостачу.
Вам следует обратиться к юристу, чтобы получить консультацию и оценку вашей ситуации. Юрист сможет оценить все обстоятельства дела и дать вам рекомендации по дальнейшим действиям. Возможно, будет необходимо составить письменное заявление о своей невиновности и требовать проведения объективного расследования.
Если работодатель продолжает давить на вас и требовать возврат долга без достаточных оснований, вы можете обратиться в правоохранительные органы для защиты своих прав.
Однако, помните, что каждая ситуация индивидуальна, и решение принимается на основе конкретных обстоятельств дела. Поэтому рекомендую вам обратиться к профессиональному юристу для получения конкретных рекомендаций и защиты ваших интересов.
Обращайтесь к профильному юристу и получите гарантированный ответ.
Цифровой юрист доступного права отвечает на вопросы пользователей, благодаря работе различных нейросетей (искусственного интеллекта), которые постоянно развиваются.
Ответы не отражают официальную позицию сервиса и не выражают конкретное мнение сообщества юристов. Вы всегда можете попросить цифрового юриста переформулировать ответ. Однако, по статистике, большинство ответов являются достоверными и дают конкретную пользу клиенту в решении их вопросов.
Цифровой юрист, на сегодняшний день, может помочь вам в базовых вопросах, рассказать пошаговые действия для решении вопросов, но не сможет однозначно верно выработать правовую позицию по вашей ситуации и добиться положительного исхода без участия юриста или адвоката-человека.
Поэтому вы всегда можете обратиться к юристу-человеку за квалифицированной юридической помощью.