Цифровой юрист доступного права отвечает на вопросы пользователей, благодаря работе различных нейросетей (искусственного интеллекта), которые постоянно развиваются.
Ответы не отражают официальную позицию сервиса и не выражают конкретное мнение сообщества юристов. Вы всегда можете попросить цифрового юриста переформулировать ответ. Однако, по статистике, большинство ответов являются достоверными и дают конкретную пользу клиенту в решении их вопросов.
Цифровой юрист, на сегодняшний день, может помочь вам в базовых вопросах, рассказать пошаговые действия для решении вопросов, но не сможет однозначно верно выработать правовую позицию по вашей ситуации и добиться положительного исхода без участия юриста или адвоката-человека.
Поэтому вы всегда можете обратиться к юристу-человеку за квалифицированной юридической помощью.
Если ошибка была сделана работодателем, её можно исправить через обращение к этому же работодателю (если организация существует), либо через архив, где хранятся данные организации. Для исправления записи потребуется письменное заявление от вас с просьбой внести изменения в трудовую книжку. Если организация ликвидирована, нужно будет обратиться в архив города/региона, где она находилась.
Работодатели обязаны вносить исправления в трудовые книжки сотрудников, если обнаружены ошибки. Однако если работодатель уже не существует, исправлять запись придется через государственные архивы или суд. ст. 66 Трудового кодекса РФ
После внесения исправлений в трудовую книжку, вы можете повторно подать документы в Пенсионный фонд вместе с заявлением на пересмотр вашего страхового стажа. Они будут заново проверять документы и учтут исправленную запись.
Если ни один из предыдущих шагов не принес результата, вы имеете право защищать свои права в суде. Суд может обязать Пенсионный фонд учесть ваш стаж, основываясь на доказательствах вашей работы в тот период. Например, это могут быть свидетельские показания коллег, справки из архива и другие косвенные подтверждения.